Hintenaus &
Partner OG
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Junior Digital Project Manager (w/m/d)

Mit Fokus auf #CRM

Informationstechnologie (IT)
Art der Anstellung Vollzeit
Standort Linz
Bruttomonatsentgelt EUR rd. 3.400,-

Wir sind Weltmarktführer im Bereich Gleisbaumaschinen und bieten seit rund 70 Jahren als international tätiger Familienbetrieb
mit ca. 6.000 Mitarbeiter*innen sichere und abwechslungsreiche Arbeitsplätze

Unsere Abteilung "Service Applications" im Bereich "Global Customer Services" sucht tatkräftige Unterstützung! Als Junior Digital Project Manager*in fungieren Sie als Sprachrohr zwischen Anwender*innen und Entwickler*innen. In dieser vielseitigen Rolle prüfen Sie die Applikations-Anforderungen aus dem Fachbereich auf Umsetzbarkeit und Notwendigkeit und geben diese an unsere IT weiter. Sie unterstützen unsere Product Owner*innen bei der Verbesserung bestehender Prozesse und testen gemeinsam erste Lösungsansätze. Das klingt spannend für Sie? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Aufgaben:
  • Erfassen von IT-Anforderungen aus den Fachbereichen
  • Bewertung der Bedürfnisse und Anforderungen der Anwender*innen
  • Organisatorische Begleitung der Umsetzungen
  • Unterstützung der CRM Global Product Owner*innen (Verfassen von User Stories, User Acceptance Testing, Ausarbeitung von Lösungskonzepten, Dokumentation etc.)
  • Einbringung eigener Ideen für Softwarefunktionalitäten
  • Unterstützung bei Schulungen sowie aktive Unterstützung der KeyUser*innen
Anforderungsprofil:
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT (HTL/FH/Uni) oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
  • Auch Quereinsteiger mit gutem IT- und Prozessverständnis sind willkommen
  • Idealerweise Kenntnisse im Projektmanagement
  • Erste Erfahrungen im SAP und/oder CRM Bereich von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeit
  • Einstieg und Weiterbildung: Onboarding-Programm, Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge, gestützte Krankenzusatzversicherung
  • Infrastruktur: Gute öffentliche Erreichbarkeit, moderne Arbeitsausstattung, Essenszuschuss
Kollektiv-vertragliches
Mindestgehalt
Unser Angebot
rd. EUR 47.600,-
Jahresgehalt
Überzahlung je nach
Qualifikation und
Erfahrung möglich
Ansprechpartner*in
Standort
Pummererstraße 5
4021 Linz/Donau
Österreich

Entdecken Sie die besonderen Plasser & Theurer Benefits

Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir Ihnen – neben einem sicheren Arbeitsplatz und einem familiären Betriebsklima – eine Reihe an Benefits, die das Leben und Arbeiten bei Plasser & Theurer so einzigartig machen. 

Flexible Arbeitszeiten
je nach Ort und Art der Anstellung
Weiterbildungsmöglichkeiten
zum Erwerb zusätzlicher Qualifikationen
Firmenparkplatz
kostenlos und direkt am Firmengelände (Linz)
Betriebsarzt
für kostenlose Beratung und Behandlung
Mitarbeiterkantine
mit abwechslungsreichem Angebot (Linz)
Home-Office
je nach Ort und Art der Anstellung
Krankenzusatzversicherung
zur Gesundheitsversorgung ab Beginn
Ferienbetreuung
günstig und professionell für Kinder
Lebens-/Ablebensversicherung
ab 5 Jahren Firmenzugehörigkeit
Öffi-Anbindung
nahe beim Firmengelände
Aufstiegsmöglichkeiten
mit exzellenten internen Karrierechancen
Teambuilding-Aktivitäten
mit spannenden Events und Ausflügen
Sporteuro
zur Unterstützung sportlicher Betätigung (Linz)
Günstige Urlaubsdestination
im Strandschlössl in Pörtschach
Persönliche Daten
Datenupload

Hier können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen hochladen.

Zugelassene Dateiformate: doc, docx, pdf, rar, zip, jpg, jpeg, png, gif. Max. Dateigröße 5 MB.

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