Wir sind Weltmarktführer im Bereich Gleisbaumaschinen und bieten seit rund 70 Jahren als international tätiger Familienbetrieb
mit ca. 5.000 Mitarbeiter*innen sichere und abwechslungsreiche Arbeitsplätze
Sie haben ein gutes Gespür für Pricing-Trends? Gerne arbeiten Sie im internationalen Kontext? Datenanalyse und Auswertungen liegen Ihnen? Dann sind Sie die richtige Person im Team "Strategisches Pricing" in unserer Abteilung Spare & Wear Parts!
Aufgaben:
Analyse, Planung, Festlegung und Umsetzung der Preisstruktur
Weiterentwicklung der Preisstrategie sowie Sicherstellung der Preisrealisierung
Durchführung von Ad-Hoc-, Preiswirkungs- und -elastizitätsanalysen
Deckungsbeitragsoptimierung
Controlling des Preismanagements zur Sicherstellung der Profitabilität
Enge Zusammenarbeit mit internationalen Niederlassungen, Verkauf und Kunden
Anforderungsprofil:
Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (Fachhochschule, Universität)
Mehrjährige Berufserfahrung im Pricing Management, Vertriebscontrolling wünschenswert
Erfahrung im strategischen Marketing und im Bereich digitale Transformation von Vorteil
Idealerweise Preisanalyse und -bildungs Know How
Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
Teamfähigkeit und analytisches Denken
Wir bieten:
Hohes Maß an Eigenverantwortung
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Gutes Betriebsklima und ein angenehmes Arbeitsumfeld
Vollzeitbeschäftigung: 38,5 Stunden pro Woche
Bruttojahresgehalt ab € 56.000 mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung
Entdecken Sie die besonderen Plasser & Theurer Benefits
Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir Ihnen – neben einem sicheren Arbeitsplatz und einem familiären Betriebsklima – eine Reihe an Benefits, die das Leben und Arbeiten bei Plasser & Theurer so einzigartig machen.